bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store的重要性

bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store管理策略与重大问题识别

为bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store, 一个理想的可持续发展的社会是一个在三个p之间平衡繁荣的社会, 人与地球得到维护. 为了创造这样一个社会, bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store将以反映bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store使命宣言所确定的重大问题为基础，通过业务解决社会问题, 中期管理计划(MPT)和利益相关者的期望, 每三年检讨一次，并在制订中期管理策略时订定这些指标.

图片:七个重大问题与可持续发展目标

图片:bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store处理七大重大问题和ESG目标(通过商业解决社会问题)

图片:bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store对七个重大问题和ESG目标的处理方法(健全的管理基础设施)

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第一步:发现问题
在考虑bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store的中期经营战略, bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store评估环境和社会趋势变化的影响, 比如气候变化和人权, 关于bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store的业务活动, 以及bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store的商业活动对环境和社会的影响, 在风险和商业机会方面, bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store确定需要解决的问题.

第二步:优先处理问题
根据可持续发展目标指南针等国际准则，优先处理已确定的问题, GRI的标准, 以及双重物质性的概念, 还有管理哲学, 管理和经营策略, 外部利益相关者的意见, 并按照风险管理体系优先管理风险. 然后准备重要性和ESG目标的草案.

步骤3:管理决策
重要性和ESG目标与中期管理战略的财务目标一起由董事会批准, 然后它们被披露.

第四步:业绩披露
根据ESG目标的年度表现，每年由ESG委员会披露, 与管理层确认后.

参考利益相关者的意见

参考指南

自2020财年起，bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store将ESG指标纳入高管薪酬，以明确ESG举措和目标实现的管理责任. 董事会的报酬, bat365平台体育-十大体育排行榜-365有限公司-apple app store将年度DJSI*评级作为ESG指标，用于奖金计算公式. 对于高管的薪酬, 与重要性相关的ESG目标的实现程度，以及经营绩效目标和优先措施的实现程度, 是否纳入评价指标. 根据评估结果，确定年度薪酬.

*道琼斯可持续发展指数(DJSI):由美国道琼斯公司和美国道琼斯公司联合开发的股票指数&P全球, 专门从事可持续投资研究的公司, 道琼斯可持续发展指数从经济的三个角度衡量全球主要公司的可持续性, 环境与社会.